Primeramente para poder dar una nueva ley como la del issste se debio consultar a los trabajadores por que es un contrato colectivo de trabajo en segundo término esta ley se crea para que el issste no queda en la quiebra por altas pensiones que se les da a alos trabajadores y por los que aun trabajan y trabajarán con esta nueva ley se crea el pensionissste que actuará como una afore en una cuenta individual y lo trabajadores darán apotaciones para su cuenta del retiro en donde se lescobrará comisiones por la ad de su cuenta el cual sus ahorros se invertiran en soc de inv y ahora el plazo apar jubilarse es de 35 años en servicio lo único que no les quitara es en respecto a la vivienda solo de retiro y cesantia.
A pesar de las distintas opiniones en contra que se tienen hacia esta ley no siento que sea del todo erronea, pues es mas que evidente que se necesita poner orden dentro del issste y el pensionissste es muestra de ello. Hablar del pensionissste no es igual que hablar de privatización solo una forma de aligerar la carga; sin embargo debe mantenerse una politica de transparencia en el manejo de los recursos. La gran pregunta sería, podremos soportar la gran carga del issste que son las pensiones, con una población que cada año se ve reducida de jóvenes???
Esta ley fue creada en un principio para lograr una forma mas eficaz de proteccion social, para los trabajadores al servicio de la federacion, actualmente protege a 1 de cada 10 mexicanos y considero que los cambios siempre son buenos, la sociedad avanza, evoluciona "o por lo menos asi deberia ser" sin embargo es de esperarse que haya oposicion.
Estos cambios traeran consigo tal vez un gasto y problemas sociales no contemplados de forma realista por el gobierno ya que la reforma afecta a trabajadores que ahora tendran que hacerse cargo de la inversion de sus ahorros enriquesiendo a otros para recibir la misma misera pension que ahora reciben. Tambien se pretende privatizar el sector salud,y aunque esto signifique tal ves un gasto para el trabajador tambien significa una mejor atencion, actualmente los hospitales, el abastecimiento de medicinas, equipo etc.. son completamente obsoletos y necesitan de la inversion privada para poner en pie este servicio. creo que la ley de reduccion de pensiones debe ser unicamente aplicada a burocratas, de no ser asi que pension le dejamos a nuestros trabajadores.
No todas las reformas son buenas pero siempre hay que estar abiertos al cambio ..
con respecto al comentario de sarai, creo que mexico no tiene problema con la poblacion joven ya que nuestra situacion no es como la de la union europea, creo que estamos en una etapa en que si hay suficientes jovenes pero no hay la educacion suficiente y cada ves la poblacion economicamente activa produce mucho menos, es una generacion floja y mal orientada y con ello pues dejamos a un lado el poder sostener a nuestros adultos mayores,... el problema va a ser nuestra generacion que para dentro de 40 años la poblacion se redusca de tal forma que entonces si no haya con que....
Yo creo que la reforma al ISSSTE ultraja los derechos de los trabajadores mexicanos afiliados al ISSSTE, a quienes los diputados y senadores nunca consultaron. Basta con decir que la "nueva" ley aumenta los años de trabajo,los cuales se alargan entre cinco y 15 años.Lo peor es que se reduce el monto de las pensiones que pueden disminuir según el proceso inflacionario, ya que esta cantidad no está indexada al aumento del salario mínimo. Ademas creo que con la reforma se permite totalmente la privatización de toda la infraestructura del Instituto.De esta manera los trabajadores van a tener que pagar a los bancos la administración de sus cuentas individuales e incrementar el monto de sus aportaciones y el Estado se desentiende de su obligación de garantizar la jubilación de sus trabajadores. Todo lo anterior me hace concluir que esta reforma es unilateral y arbitraria ya que va a contracorriente de la capacidad productiva y ética de la sociedad mexicana, que creo hoy está en condiciones de garantizar el acceso a la seguridad social como un derecho universal de todos los mexicanos.
Es un hecho que la precaria situacion economica por la que atraviesa el ISSSTE es resultado de un equivocado manejo de los recursos sobre el que nunca existio ningun control, pero el problema ya existe y habia que ponerle solucion.
Muchos plantean que la mejor solución es un mayor gasto social y una mayor aportación del gobierno. Actualmente esto no es posible debido a la baja recaudación pública, pero podría lograrse a través de mayores impuestos progresivos (gravar más a los que más tienen). Como ya sabemos esta opción no fue tomada en cuenta, y en su lugar se reformó la ley del ISSSTE.
Obviamente esta reforma no es lo más conveniente para los trabajadores, quienes naturalmente se quejan de no haber sido tomados en cuenta, pero ayuda solucionar el riesgo de insolvencia que sufre el Instituto actualmente.
El PENSIONISSSTE se crea como un organismo público sin fines de lucro, por lo que supuestamente cobrará comisiones muy bajas; el único peligro sería que este nuevo sistema no se maneje con la transparencia que requiere y que, como se ha comentado, en un futuro se canalize a una administradora privada, que obviamente cobraría comisiones más altas.
La ventaja más significativa (para los derechohabientes) que yo encuentro en esta reforma es que el ahorro que se obtenga será invertido en mejorar el servicio del ISSSTE, por lo que se esperan que aumente el presupuesto en materia de salud y se mejoren los servicios médicos.
No estoy de acuerdo con la Nueva Ley del ISSSTE, en primera esta violando la ley y los derechos de los trabajadores, porque se esta aplicando a derechos pasados y por lo mismo es retroactiva
En lo personal, me parece que el regimen anterior del ISSSTE ya estaba obsoleto pues desde 1975 no había sido analizado y en ese entonces la esperanza de vida era mucho menor y los trabajadores cobraban en promedio su pensión por 4 años en contraste con el 2005 en el que cobraban pensiones por 21 años además de que el número de trabajadores activos crece muy poco en comparación con los que están por jubilarse.
Al ser un tema de gran importancia, éste debió analizarse desde muchas perspectivas y con detenimiento, cosa que no sucedió pues el 15 de marzo se presentó la propuesta y el 31 de ese mismo mes ya se había publicado en el Diario Oficial de la Federación, todo esto sin consultarle a los trabajadores a quienes solamente se les dió un folleto de 15 hojas informando lo grandiosa que era esta ley, pero a ciencia cierta no se les informa bien los cambios que habrán además de que todos los grupos de interés, como lo es el magisterio democrático del Valle de México los han tratado de manipular a través de reuniones donde se les trata de convencer de que el gobierno federal es de lo peor y que todo esto es causa del fraude electoral, y creo que eso en nada ayuda a orientar a los trabajadores.
Como todo cambio, se tienen aspectos positivos y negativos para los trabajadores, pues ellos son los más importantes en el asunto y nadie los ha tomado en cuenta.
Entre las ventajas que encuentro están la reagrupación de los 21 servicios y prestaciones dadas anteriormente en 4 grandes grupos, ésto con el fin de reducir costos de administración, evitar duplicidad de cargos y mejorar la calidad de los servicios. También me parece bien que los jubilados y pensionados ya tendrán derecho a créditos hipotecarios.
Acerca del Pensionissste, éste no es privado, y los trabajadores pueden elegir dentro de 3 años si desean trasladar sus recursos a alguna afore privada o si continúan con el pensionissste según sea su conveniencia. La gestión de este organismo estará regulada por la CONSAR y su respectiva ley además de que deberán informar cada tres meses sobre el manejo de los recursos.
Lo que queda es esperar y ver los resultados que se tienen pues durante los 3 años de exclusividad del Pensionissste se tendrán enormes ganancias por las comisiones que se cobrarán además de que los créditos hipotecarios atrasados se cederán a administradores de cartera privados y ante todo esto, sólo me queda pensar, quien es el que se verá beneficiado con todas estas ganancias y porqué se le dan tantas concesiones a las instituciones privadas para intervenir? Creo que la respuesta la tiene la única "trabajadora" y "representante" de los maestros, la honorable Elba Esther Gordillo.
En mi caso si me afecta pues mi mamá lleva muchos años cotizando en el ISSSTE y ha recibido presiones de muchas personas por apoyar a cierto grupo, y la verdad es que lo importante es el beneficio de los trabajadores y no el poder y el dinero que pueden ganar utilizandolos.
Gracias a todos por sus comentarios. Ahora bien me parece que tienen razón en pensar que debería de ser mas equitativa y no debería de aplicarse en todos los casos, pero la pregunta sería; ¿Como se tendría que hacer una ley, con que fundamentos y bajo que lógica para que todos esten conformes?
Estimados alumnos, algo que se me olvido comentarlo en clase es que además de que es unilateral la nueva ley, existe un apartado el cual dice que persona jubilada y / o pensionada aún teniendo edad para ser productivos no podrán trabajar y si son sorprendidos haciendolo se les retirará su pensión. ¿Que opinan?
En nuestro país a lo largo de la historia han sucedido cosas terribles con las decisiones que han tomado las personas que estan en el poder, pero nosotros tenemos responsabilidad por ello, nosotros las elegimos y gracias a nosotros estan ahí,será cierto que cada país tiene el gobierno que se merece?por otro lado es totalmente desalentador ver lo retrogradas que pueden ser nuestros representantes que en vez de propiciar la productividad tratan de decirnos que seamos conformistas y flojos?o que por ser jubilados ya mejor deberian trabajar en cavar su tumba?los que decidan vivir de su pensión sin trabajar mas no se que van a hacer porque no creo que les alcanze para mucho con el paso del tiempolas pobres pensiones que van a recibir.
VANIA:CREO QUE LA JUBILACION ES ALGO IMPORTANTISIMO PARA LAS PERSONAS QUE HANPRESTADO SUS SERVICIOS POR MAS DE 5 AÑOS , ES UNA BUENA REMUNERACION PARA TAL EFECTO , Y LO QUE NO ACEPTO ES QUE TE QUITEN ESA PRESTACION SI AL JUBILARTE , QUIERES VOLVER A TRABAJAR EN OTRA EMPRESA, DEBERIA DE SER MAS VALORADO EL ECHO DE TRABAJAR , DESPUES DE LA JUBILACION PORQUE APRTE DE QUE ERES UNA ÉRSONA ACTIVA LABORALMENTE , CONTRIBUYES AL CRECIMIENTO ECONOMICO DEL PAIS.
Era necesario y apremiante una regulación en materia de pensiones. El ISSSTE no puede seguir teniendo esa carga de pensiones, pues los niveles de ingreso que percibe por las personas que actualmente se encuentran activas y cotizando, no es suficiente para solventar sus propios gastos y brindar un servicio de calidad a sus afiliados.
PERO FALTA HABLAR SOBRE EL SISTEMA DE PENSIONES, EL CUAL PRETENDEN PASARLO A UN SISTEMA DE AFORE, O SEA QUITARLE AL ISSSTE SU OBLIGACION DE VER POR LAS PENSIONES DE SUS AGREMIADOS. SUBIR LA EDAD 10 AÑOS MAS, A LA CUAL UN TRABAJADOR SE PUEDA RETIRAR ES DECIR HOMOLOGARLA(REGISTRALA) CON LA DEL IMSS A LOS 65 AÑOS, ES DECIR PENSIONARSE Y MORIR LUEGO LUEGO, ES LA PRINCIPAL TRAMPA DE ESTA LEY.
LEY DEL ISSSTE... EN SU TIEMPO GUE UNA GRAN TEMA DE CONVERSACIÓN ENTRE TODOS LOS CIUDADANOS QUE ESTAN AFILIADOS EN ESTE INSTITUTO.
A RAÍZ DE DICHA LEY, EMPEZARON LAS MOVILZACIONES SOCIALES POR TODO EL PAÍS, CLARO SIEMPRE DEFENDIENDO LOS INTERESES DE LOS TRABAJADORES.
COMO SE ESTA VIENDO EL ISSSTE ESTA EN CRISIS, ESTA EN UN COMO ENFERMO TERMINAL QUE SINO, LO AYUDAN VA A MORIR DENTRO DE UNOS AÑOS...
LA LEY TIENE SUS VENTAJAS Y DESVENTAJAS, UAN DE SUS DESVENTAJAS, ES QUE SE APLICA A TODO TRABJADOR SIN IMPORTAR LA ANTIGÚEDAD QUE ESTE TENGA. ES EN ALGO QUE SE ME HACE INJUSTO, YAQUE HAY PERSONAS QUE EN ESTE AÑO SE JUNILABAN, Y TIENE QUE ESTAR OTROS CIANCO AÑOS MÁS PARA PRODERLO HACER. TAL VEZ, SI NO TIENES ALGUN FAMILAIR EN ESTA SITUACIÓN SE TE HAGA FÁCIL OPINAR Y DECIR, QUE SON CINCO AÑOS, SI LA perspectiva DE VIDA ES HASTA LOS 80 AÑOS, SÍ, LO ENTIENDO, PERO LO QUE NO SE VALE QUE LOS ZÁNGANOS DE NUESTROS GOBERNANTES HAGAN LAS LEYES FREGANDO AL PUEBLO, PORQUE, EN PRIMER LUGAR ELLOS NO GANAN LO DE UN EMPLEADO FEDERAL, EN SEGUNDO LUGAR LOS SEÑORES NO VAN AL ISSSTE.
16 comentarios:
Primeramente para poder dar una nueva ley como la del issste se debio consultar a los trabajadores por que es un contrato colectivo de trabajo en segundo término esta
ley se crea para que el issste no queda en la quiebra por altas pensiones que se les da a alos trabajadores y por los que aun trabajan y trabajarán con esta nueva ley se crea el pensionissste que actuará como una afore en una cuenta individual y lo trabajadores darán apotaciones para su cuenta del retiro en donde se lescobrará comisiones por la ad de su cuenta el cual sus ahorros se invertiran en soc de inv y ahora el plazo apar jubilarse es de 35 años en servicio lo único que no les quitara es en respecto a la vivienda solo de retiro y cesantia.
A pesar de las distintas opiniones en contra que se tienen hacia esta ley no siento que sea del todo erronea, pues es mas que evidente que se necesita poner orden dentro del issste y el pensionissste es muestra de ello. Hablar del pensionissste no es igual que hablar de privatización solo una forma de aligerar la carga; sin embargo debe mantenerse una politica de transparencia en el manejo de los recursos. La gran pregunta sería, podremos soportar la gran carga del issste que son las pensiones, con una población que cada año se ve reducida de jóvenes???
Esta ley fue creada en un principio para lograr una forma mas eficaz de proteccion social, para los trabajadores al servicio de la federacion, actualmente protege a 1 de cada 10 mexicanos y considero que los cambios siempre son buenos, la sociedad avanza, evoluciona "o por lo menos asi deberia ser" sin embargo es de esperarse que haya oposicion.
Estos cambios traeran consigo tal vez un gasto y problemas sociales no contemplados de forma realista por el gobierno ya que la reforma afecta a trabajadores que ahora tendran que hacerse cargo de la inversion de sus ahorros enriquesiendo a otros para recibir la misma misera pension que ahora reciben. Tambien se pretende privatizar el sector salud,y aunque esto signifique tal ves un gasto para el trabajador tambien significa una mejor atencion, actualmente los hospitales, el abastecimiento de medicinas, equipo etc.. son completamente obsoletos y necesitan de la inversion privada para poner en pie este servicio.
creo que la ley de reduccion de pensiones debe ser unicamente aplicada a burocratas, de no ser asi que pension le dejamos a nuestros trabajadores.
No todas las reformas son buenas pero siempre hay que estar abiertos al cambio ..
con respecto al comentario de sarai, creo que mexico no tiene problema con la poblacion joven ya que nuestra situacion no es como la de la union europea, creo que estamos en una etapa en que si hay suficientes jovenes pero no hay la educacion suficiente y cada ves la poblacion economicamente activa produce mucho menos, es una generacion floja y mal orientada y con ello pues dejamos a un lado el poder sostener a nuestros adultos mayores,... el problema va a ser nuestra generacion que para dentro de 40 años la poblacion se redusca de tal forma que entonces si no haya con que....
Yo creo que la reforma al ISSSTE ultraja los derechos de los trabajadores mexicanos afiliados al ISSSTE, a quienes los diputados y senadores nunca consultaron. Basta con decir que la "nueva" ley aumenta los años de trabajo,los cuales se alargan entre cinco y 15 años.Lo peor es que se reduce el monto de las pensiones que pueden disminuir según el proceso inflacionario, ya que esta cantidad no está indexada al aumento del salario mínimo. Ademas creo que con la reforma se permite totalmente la privatización de toda la infraestructura del Instituto.De esta manera los trabajadores van a tener que pagar a los bancos la administración de sus cuentas individuales e incrementar el monto de sus aportaciones y el Estado se desentiende de su obligación de garantizar la jubilación de sus trabajadores. Todo lo anterior me hace concluir que esta reforma es unilateral y arbitraria ya que va a contracorriente de la capacidad productiva y ética de la sociedad mexicana, que creo hoy está en condiciones de garantizar el acceso a la seguridad social como un derecho universal de todos los mexicanos.
Es un hecho que la precaria situacion economica por la que atraviesa el ISSSTE es resultado de un equivocado manejo de los recursos sobre el que nunca existio
ningun control, pero el problema ya existe y habia que ponerle solucion.
Muchos plantean que la mejor solución es un mayor gasto social y una mayor aportación del gobierno. Actualmente esto no es posible debido a la baja recaudación pública,
pero podría lograrse a través de mayores impuestos progresivos (gravar más a los que más tienen). Como ya sabemos esta opción no fue tomada en cuenta, y en su lugar se
reformó la ley del ISSSTE.
Obviamente esta reforma no es lo más conveniente para los trabajadores, quienes naturalmente se quejan de no haber sido tomados en cuenta, pero ayuda solucionar
el riesgo de insolvencia que sufre el Instituto actualmente.
El PENSIONISSSTE se crea como un organismo público sin fines de lucro, por lo que supuestamente cobrará comisiones muy bajas; el único peligro sería que este nuevo
sistema no se maneje con la transparencia que requiere y que, como se ha comentado, en un futuro se canalize a una administradora privada, que obviamente cobraría
comisiones más altas.
La ventaja más significativa (para los derechohabientes) que yo encuentro en esta reforma es que el ahorro que se obtenga
será invertido en mejorar el servicio del ISSSTE, por lo que se esperan que aumente el presupuesto en materia de salud y se mejoren los servicios médicos.
No estoy de acuerdo con la Nueva Ley del ISSSTE, en primera esta violando la ley y los derechos de los trabajadores, porque se esta aplicando a derechos pasados y por lo mismo es retroactiva
En lo personal, me parece que el regimen anterior del ISSSTE ya estaba obsoleto pues desde 1975 no había sido analizado y en ese entonces la esperanza de vida era mucho menor y los trabajadores cobraban en promedio su pensión por 4 años en contraste con el 2005 en el que cobraban pensiones por 21 años además de que el número de trabajadores activos crece muy poco en comparación con los que están por jubilarse.
Al ser un tema de gran importancia, éste debió analizarse desde muchas perspectivas y con detenimiento, cosa que no sucedió pues el 15 de marzo se presentó la propuesta y el 31 de ese mismo mes ya se había publicado en el Diario Oficial de la Federación, todo esto sin consultarle a los trabajadores a quienes solamente se les dió un folleto de 15 hojas informando lo grandiosa que era esta ley, pero a ciencia cierta no se les informa bien los cambios que habrán además de que todos los grupos de interés, como lo es el magisterio democrático del Valle de México los han tratado de manipular a través de reuniones donde se les trata de convencer de que el gobierno federal es de lo peor y que todo esto es causa del fraude electoral, y creo que eso en nada ayuda a orientar a los trabajadores.
Como todo cambio, se tienen aspectos positivos y negativos para los trabajadores, pues ellos son los más importantes en el asunto y nadie los ha tomado en cuenta.
Entre las ventajas que encuentro están la reagrupación de los 21 servicios y prestaciones dadas anteriormente en 4 grandes grupos, ésto con el fin de reducir costos de administración, evitar duplicidad de cargos y mejorar la calidad de los servicios.
También me parece bien que los jubilados y pensionados ya tendrán derecho a créditos hipotecarios.
Acerca del Pensionissste, éste no es privado, y los trabajadores pueden elegir dentro de 3 años si desean trasladar sus recursos a alguna afore privada o si continúan con el pensionissste según sea su conveniencia. La gestión de este organismo estará regulada por la CONSAR y su respectiva ley además de que deberán informar cada tres meses sobre el manejo de los recursos.
Lo que queda es esperar y ver los resultados que se tienen pues durante los 3 años de exclusividad del Pensionissste se tendrán enormes ganancias por las comisiones que se cobrarán además de que los créditos hipotecarios atrasados se cederán a administradores de cartera privados y ante todo esto, sólo me queda pensar, quien es el que se verá beneficiado con todas estas ganancias y porqué se le dan tantas concesiones a las instituciones privadas para intervenir? Creo que la respuesta la tiene la única "trabajadora" y "representante" de los maestros, la honorable Elba Esther Gordillo.
En mi caso si me afecta pues mi mamá lleva muchos años cotizando en el ISSSTE y ha recibido presiones de muchas personas por apoyar a cierto grupo, y la verdad es que lo importante es el beneficio de los trabajadores y no el poder y el dinero que pueden ganar utilizandolos.
Gracias a todos por sus comentarios. Ahora bien me parece que tienen razón en pensar que debería de ser mas equitativa y no debería de aplicarse en todos los casos, pero la pregunta sería; ¿Como se tendría que hacer una ley, con que fundamentos y bajo que lógica para que todos esten conformes?
Estimados alumnos, algo que se me olvido comentarlo en clase es que además de que es unilateral la nueva ley, existe un apartado el cual dice que persona jubilada y / o pensionada aún teniendo edad para ser productivos no podrán trabajar y si son sorprendidos haciendolo se les retirará su pensión. ¿Que opinan?
En nuestro país a lo largo de la historia han sucedido cosas terribles con las decisiones que han tomado las personas que estan en el poder, pero nosotros tenemos responsabilidad por ello, nosotros las elegimos y gracias a nosotros estan ahí,será cierto que cada país tiene el gobierno que se merece?por otro lado es totalmente desalentador ver lo retrogradas que pueden ser nuestros representantes que en vez de propiciar la productividad tratan de decirnos que seamos conformistas y flojos?o que por ser jubilados ya mejor deberian trabajar en cavar su tumba?los que decidan vivir de su pensión sin trabajar mas no se que van a hacer porque no creo que les alcanze para mucho con el paso del tiempolas pobres pensiones que van a recibir.
VANIA:CREO QUE LA JUBILACION ES ALGO IMPORTANTISIMO PARA LAS PERSONAS QUE HANPRESTADO SUS SERVICIOS POR MAS DE 5 AÑOS , ES UNA BUENA REMUNERACION PARA TAL EFECTO , Y LO QUE NO ACEPTO ES QUE TE QUITEN ESA PRESTACION SI AL JUBILARTE , QUIERES VOLVER A TRABAJAR EN OTRA EMPRESA, DEBERIA DE SER MAS VALORADO EL ECHO DE TRABAJAR , DESPUES DE LA JUBILACION PORQUE APRTE DE QUE ERES UNA ÉRSONA ACTIVA LABORALMENTE , CONTRIBUYES AL CRECIMIENTO ECONOMICO DEL PAIS.
Era necesario y apremiante una regulación en materia de pensiones.
El ISSSTE no puede seguir teniendo esa carga de pensiones, pues los niveles de ingreso que percibe por las personas que actualmente se encuentran activas y cotizando, no es suficiente para solventar sus propios gastos y brindar un servicio de calidad a sus afiliados.
PERO FALTA HABLAR SOBRE EL SISTEMA DE PENSIONES, EL CUAL PRETENDEN PASARLO A UN SISTEMA DE AFORE, O SEA QUITARLE AL ISSSTE SU OBLIGACION DE VER POR LAS PENSIONES DE SUS AGREMIADOS. SUBIR LA EDAD 10 AÑOS MAS, A LA CUAL UN TRABAJADOR SE PUEDA RETIRAR ES DECIR HOMOLOGARLA(REGISTRALA) CON LA DEL IMSS A LOS 65 AÑOS, ES DECIR PENSIONARSE Y MORIR LUEGO LUEGO, ES LA PRINCIPAL TRAMPA DE ESTA LEY.
BUENO....
LEY DEL ISSSTE... EN SU TIEMPO GUE UNA GRAN TEMA DE CONVERSACIÓN ENTRE TODOS LOS CIUDADANOS QUE ESTAN AFILIADOS EN ESTE INSTITUTO.
A RAÍZ DE DICHA LEY, EMPEZARON LAS MOVILZACIONES SOCIALES POR TODO EL PAÍS, CLARO SIEMPRE DEFENDIENDO LOS INTERESES DE LOS TRABAJADORES.
COMO SE ESTA VIENDO EL ISSSTE ESTA EN CRISIS, ESTA EN UN COMO ENFERMO TERMINAL QUE SINO, LO AYUDAN VA A MORIR DENTRO DE UNOS AÑOS...
LA LEY TIENE SUS VENTAJAS Y DESVENTAJAS, UAN DE SUS DESVENTAJAS, ES QUE SE APLICA A TODO TRABJADOR SIN IMPORTAR LA ANTIGÚEDAD QUE ESTE TENGA. ES EN ALGO QUE SE ME HACE INJUSTO, YAQUE HAY PERSONAS QUE EN ESTE AÑO SE JUNILABAN, Y TIENE QUE ESTAR OTROS CIANCO AÑOS MÁS PARA PRODERLO HACER. TAL VEZ, SI NO TIENES ALGUN FAMILAIR EN ESTA SITUACIÓN SE TE HAGA FÁCIL OPINAR Y DECIR, QUE SON CINCO AÑOS, SI LA perspectiva DE VIDA ES HASTA LOS 80 AÑOS, SÍ, LO ENTIENDO, PERO LO QUE NO SE VALE QUE LOS ZÁNGANOS DE NUESTROS GOBERNANTES HAGAN LAS LEYES FREGANDO AL PUEBLO, PORQUE, EN PRIMER LUGAR ELLOS NO GANAN LO DE UN EMPLEADO FEDERAL, EN SEGUNDO LUGAR LOS SEÑORES NO VAN AL ISSSTE.
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